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Emploi Emplois Consultant


  • Permalink for 'CONSULTANT(E) SENIOR/MANAGER LEAN MANAGEMENT'

    CONSULTANT(E) SENIOR/MANAGER LEAN MANAGEMENT

    Posted: 18 December 2011, 12:13am CET by Travail-Emploi


    Dans le cadre de la croissance du cabinet sur la practice Lean Management, nous recherchons des Seniors Consultants
    et/ou Manager qui auront vocation à intervenir sur des missions d'envergure d'amélioration opérationnelle. Nous
    attachons une attention particulière aux qualités suivantes : capacité de conviction, curiosité, ambition, esprit
    d'équipe, analyse, rigueur et synthèse, dynamique, drive, leadership. Notre client recherche des Consultant(e)s
    Seniors et Managers de grande valeur. Sur un plan académique, vous répondrez à des critères d'excellence académiques
    et êtes issu(e)s d'une école d'Ingénieurs ou de commerce de premier rang. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans
    minimum pour les postes de Consultant(e)s Seniors et de 5 ans minimum pour les postes de Manager acquise : (i) au sein
    de la practice Lean d'un cabinet de conseil en stratégie et/ou Organisation de premier plan (ii) Lors d'une expérience
    mixte avec un parcours en cabinet de conseil (tel que défini ci-dessus) et au sein d'une grande entreprise dans une
    fonction opérationnelle métier (Supply Chain par exemple... Les projets ont vocation à être pilotés sur des enjeux
    importants et peuvent amener à travailler en mode plateau international. La parfaite maîtrise de l'anglais est
    impérative, celle d'une autre langue répandue sera appréciée. Notre client est un prestigieux cabinet de conseil en
    organisation et transformation. Leader dans le conseil en management en France, le cabinet est présent à international
    sur tous les continents. Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche : - des Consultant(e)s seniors, -
    un(e) Manager.





    Emplois Consultant >> CONSULTANT(E) SENIOR/MANAGER LEAN MANAGEMENT

    Dans le cadre de la croissance du cabinet sur la practice Lean Management, nous recherchons des Seniors Consultants
    et/ou Manager qui auront vocation à intervenir sur des missions d'envergure d'amélioration opérationnelle. Nous
    attachons une attention particulière aux qualités suivantes : capacité de conviction, curiosité, ambition, esprit
    d'équipe, analyse, rigueur et synthèse, dynamique, drive, leadership. Notre client recherche des Consultant(e)s
    Seniors et Managers de grande valeur. Sur un plan académique, vous répondrez à des critères d'excellence académiques
    et êtes issu(e)s d'une école d'Ingénieurs ou de commerce de premier rang. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans
    minimum pour les postes de Consultant(e)s Seniors et de 5 ans minimum pour les postes de Manager acquise : (i) au sein
    de la practice Lean d'un cabinet de conseil en stratégie et/ou Organisation de premier plan (ii) Lors d'une expérience
    mixte avec un parcours en cabinet de conseil (tel que défini ci-dessus) et au sein d'une grande entreprise dans une
    fonction opérationnelle métier (Supply Chain par exemple... Les projets ont vocation à être pilotés sur des enjeux
    importants et peuvent amener à travailler en mode plateau international. La parfaite maîtrise de l'anglais est
    impérative, celle d'une autre langue répandue sera appréciée. Notre client est un prestigieux cabinet de conseil en
    organisation et transformation. Leader dans le conseil en management en France, le cabinet est présent à international
    sur tous les continents. Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche : - des Consultant(e)s seniors, -
    un(e) Manager.