http://www.ipowa.com/ Annonces offres d'emploi Emplois d'assistant juillet 10, 2026 Gregarius 0.5.5 en http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2026/07/10/2026-89027_-_OFFRE_APPRENTISSAGE_-_CHARGE_(E)_DE_PROJETS Fri, 10 Jul 2026 11:56:44 +0200 https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=89027&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-89027 Type de contrat : CAP - Contrat d'apprentissage
Description du poste :
Objectif de l'apprentissage : Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. Le FSE+, levier financier stratégique de France Travail, soutient l'emploi et l'inclusion sociale des publics les plus fragilisés. À ce titre, les équipes nationales, régionales et territoriales déploient des dispositifs co-financés à impact direct sur l'insertion professionnelle des demandeurs d'emploi Rattaché(e) à la Direction de performance, nous recherchons un apprenti qui aura les missions suivantes en lien direct avec le dispositif FSE+ : · Accompagnement et Support des Conseillers : Identification des besoins régionaux pour les formations nationales FSE+, mise à jour sur les nouveaux outils et dispositifs, et réponse aux sollicitations des conseillers. Accompagnement à la prise de poste des conseillers et des responsables de proximité. Animation d’ateliers internes · Accompagnement montage de projet FSE+ : Aide à la rédaction d’un Dispositif Territorial d’Accompagnement au niveau local ou régional · Extraction, vérification et contrôle des Données : Gestion, extraction, et vérification des dossiers pour divers dispositifs (AIJ, CEJ, GLO, etc.), correction des anomalies et mise à jour des statuts sous l’applicatif dédié. · Gestion et Suivi RH : Suivi des affectations et fin d’affectation des conseillers positionnés sur les dispositifs FSE+ ; suivi et mise à jour des tableaux de suivi RH, et organisation de réunions de suivi mensuelles tripartites Direction financière et RH. · Communication Interne : Communication interne garantissant les évolutions FSE+, animation de visio et présentations sur des outils et projets, contribution à la mise à jour de l'intranet. Relais communication avec le département national FSE+ · Conformité et Financement : Assurer la sécurité et la conformité des opérations selon les normes FSE+, contribution à l’élaboration des bilans FSE, et gestion des demandes de subventions.  


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